Durante o mês de agosto, o Centro de Integração Empresa-Escola de Minas Gerais (CIEE/MG) coloca em prática algumas ações importantes para nortear os objetivos estratégicos dos próximos anos.
Tais ações envolvem a preparação, a capacitação e o desenvolvimento dos talentos humanos da instituição que comemora 45 anos de ininterruptos serviços prestados à comunidade mineira com foco na inserção do estudante e do jovem no mundo do trabalho.
Crédito: Ana Domingues – Secom – CIEE/MG
Legenda: O CEO, Kleber Colomarte, juntamente com parte dos colaboradores na sede administrativa do CIEE/MG em Belo Horizonte.
Desenvolvimento de Lideranças no CIEE/MG
De 04 a 07 de agosto, os líderes das principais áreas do CIEE/MG, participaram de um programa de capacitação com foco no desenvolvimento de competências em liderança. O treinamento, conduzido por Danielle Aguiar, founder e CHRO da Wise Work Brasil, foi realizado na sede administrativa da instituição em Belo Horizonte.
A iniciativa integra a política institucional de valorização e formação contínua de gestores, com o objetivo de aprimorar práticas de liderança, fortalecer a cultura organizacional e preparar as equipes para os desafios atuais e futuros do mercado. Ao investir no desenvolvimento de seus líderes, o CIEE/MG reafirma seu compromisso com a excelência na gestão e com a missão de promover a integração de jovens ao mundo do trabalho.
Crédito: Ana Domingues – Secom – CIEE/MG
Legenda: Danielle Aguiar (sentada ao centro com casaco bege) e a equipe de líderes do CIEE/MG que participaram do encontro de desenvolvimento de lideranças.
Encontro de consultores de atendimento
Nos dias 13 e 14 de agosto, estiveram reunidos na sede administrativa do Centro de Integração Empresa-Escola de Minas Gerais (CIEE/MG), todos os consultores de atendimento às empresas e instituições de ensino, do estado.
Durante o encontro, os consultores debateram as principais oportunidades para a inserção dos jovens no mercado de trabalho, bem como o desenvolvimento de técnicas para um atendimento de excelência aos membros cooperadores que abrem as portas de suas empresas para os jovens em sua primeira oportunidade seja como estagiário ou como aprendiz.
Após dois dias intensos, todos retornam às suas regiões cheios de novidades para serem compartilhadas com nossos parceiros.
Crédito: Ana Domingues – Secom – CIEE/MG
Legenda: Kelly Zamboni em um momento especial com consultores, durante treinamento no CIEE/MG.
